Valutazione delle Prestazioni
Progettazione, regole, passi operativi e strumenti per il Sistema di Valutazione delle Prestazioni.
Cosa imparerai
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1. Comprendere il vero significato di VALUTAZIONE DELLE PRESTAZIONI.
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2. Comprendere il PERCHè si valuta e quindi le ragioni e i vantaggi.
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3. Analizzare il COSA si valuta e quindi qual è l’oggetto della valutazione.
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4. Studiare i METODI più utilizzati ed importanti per effettuare un’ottima e riuscita della Valutazione delle Prestazioni.
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5. Apprendere quali sono gli strumenti e quindi COME si valuta.
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6. Conoscere nel dettaglio CHI sono gli attori interessati e quindi CHI valuta e chi viene valutato (valutatori e valutati).
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7. Analizzare i soggetti che possono svolgere il ruolo di valutatori delle prestazioni (supervisori diretti; collaboratori; colleghi; Clienti; sé stessi).
A chi è rivolto questo corso:
- Tutti coloro che possono svolgere il ruolo di Valutatori di una Prestazione; coloro che vengono valutati e vogliono approfondire la conoscenza di uno strumento, quale quello della valutazione delle prestazioni, in modo più approfondito.
